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教师礼仪 | 教师礼仪形象培训心得

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教师是人类灵魂的工程师,应当具有系统而坚实的基础理论和丰富的教学、科研经验,才能“传道、授业、解惑”;教师还应具有良好的思想品德和精神风貌,方能为人师表,成为学生学习的楷模。

为人师表

教师要在治学和做人方面为人师表,在仪表和举止方面也应当做出表率。

教师礼仪

1.仪表整洁

教师的仪表应整洁大方。男老师应修边幅,发型宜自然大方,头发清洁、整齐,没有污垢、头屑;衣着要庄重、整洁,穿中山装、西装、猎装、夹克衫均可,夏天切忌穿背心、拖鞋上讲台。

女教师可化淡妆,但不要浓妆艳抹。着装宜高雅、自然,衣服色彩以素雅为佳。平时不要打扮得花枝招展,夏天不宜穿着超短裙进教室。

教师仪表的优劣,可能会使学生产生好感或反感。教师仪表不佳有时甚至影响教学效果,从而影响教师在学生中的威信。因此,每位教师都应当注意自己的仪表。

2.授课文明

学校以教学为中心,教师要立足本职,认真做好教学工作。课前要仔细备课,上课时不能迟到,上课预备铃一响,就应走进教室,准备讲课。学生迟到,不要大声训斥,应让学生进教室听课,下课后再酌情处理。

教师讲课时要站着讲,不要坐着讲;态度要和蔼,应使用普通话,而不要用土语方言讲课。讲课不要照本宣科、“满堂灌”,应由单向灌输式教学变为双向交流式教学。老师要善于调动学生的积极性,注意启发学生的思维,循循善诱,活跃课堂气氛。

当学生回答问题时,教师应用鼓励的目光注视学生,倾听学生的发言。当学生答不上来时,应让其坐下进一步思考,切忌热嘲冷讽学生。教师对学生指出教学中的错误或提出关于改进教学的意见,要虚心接受,并表扬学生的求实精神,而不要把爱提意见的学生视为“眼中钉”、“肉中刺”。教师应当虚怀若谷,学习大家风范,“海纳百川,有容乃大”。

师生关系礼仪

教师见多识广,阅历比学生丰富。但教师和学生在人格上是平等的。学生要尊重老师,老师更要爱护学生,平等公正地对待每一位学生。

学生向老师问候时,老师应相应作答或点头微笑。学生给老师让路或让座时,老师应道谢。学生向老师请教问题,老师应热情解答,诲人不倦。教师应平易近人,以身作则,而不要对学生摆架子,让学生“敬而远之”。

古人云:“一日之师,终身为父。”教师应像父母爱护子女一样爱护学生,要多鼓励学生,严格要求学生,及时指出学生的缺点、错误,帮助他们不断进步。

同事关系礼仪

同事之间要彼此尊重,而不要“文人相轻”。每个人各有所长,彼此应互相学习,取长补短,而不要自以为是,更不要打击别人,抬高自己。

同事之间应保持中国古代哲学家庄子(约公元前369 年—前286 年)倡导的“君子之交”,淡淡若水。同事之间应以诚相见,以“神交”为主,而不要拉拉扯扯,拉帮结派。

同事之间应互相支持,精诚合作,提倡和发挥团队精神,而不要有门户之见,断不可互相拆台。在单位工作时,若有学生和客人来找同事,而同事恰巧不在,要热情接待来访者,并帮忙寻找被访的老师。若是最后一个离开办公室,应把门、窗、灯都关好再走。

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